Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, удаленная работа
Мы - агентство по подбору IT-персонала ITRecrut.ru!
Мы находим лучших кандидатов для своих клиентов.
Мы усиливаем свою команду - нам нужны ведущие рекрутеры, любящие и умеющие находить лучших кандидатов.
Мы ищем людей, способных закрывать 3-5 различных вакансий в месяц (как самостоятельно, так и с помощью ресерчеров).
У нас много заявок на подбор персонала, большинство из них - по рекомендациям наших клиентов!
Без работы не останетесь!
Основные задачи и обязанности:
Подбор персонала
Оценка кандидатов
Прямой поиск
Управление временем
Участие в ярмарках вакансий
Полная занятость, удаленная работа
Мы - агентство по подбору IT-персонала ITRecrut.ru!
Мы находим лучших кандидатов для своих клиентов.
Мы усиливаем свою команду - нам нужны ведущие рекрутеры, любящие и умеющие находить лучших кандидатов.
Мы ищем людей, способных закрывать 3-5 различных вакансий в месяц (как самостоятельно, так и с помощью ресерчеров).
У нас много заявок на подбор персонала, большинство из них - по рекомендациям наших клиентов!
Без работы не останетесь!
Основные задачи и обязанности:
- Закрытие IT-вакансий, в основном - разработчики, тестировщики, аналитики
- Использование различных технологий поиска кандидатов
- Управление группой ресерчеров (5-8 человек)
- Опыт подбора IT специалистов от 2-х лет
- Позитивное отношение к жизни, способность работать на результат
- Эффективное использование источников и инструментов подбора
- Желателен опыт руководства группой ресерчеров
- Возможность удаленной работы
- Работу в дружной и профессиональной команде для тех, кто любит и умеет работать на результат.
- Оклад + бонусы + проценты.
- Высокий уровень заработка, не ограничен сверху. Напрямую зависит от вас.
- Доступ к https://career.habr.com
- Общение с Заказчиками через Руководителя группы подбора.
Ключевые навыки
Подбор персонала
Оценка кандидатов
Прямой поиск
Управление временем
Участие в ярмарках вакансий