Ведущий IT recruiter MANGO OFFICE Москва от 100 000 руб. на руки

[Kate]

Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Осуществлять успешный и своевременный подбор персонала на IT вакансии, с использованием различных каналов привлечения;
• Выстраивать и проводить адаптацию новых сотрудников;
• Вести процесс подбора в E-Staff;
• Регулярно анализировать рынок специалистов и оптимизировать работу по поиску кандидатов;
• Выполнять планы по закрытию вакансий;
• Участвовать в проектах повышения вовлеченности персонала;
• Участвовать в формировании HR бренда ИТ.

Требования:

• Успешный опыт поиска и привлечения кандидатов на IT-вакансии;
• Опыт поиска кандидатов в различных источниках (facebook, linkedin, проф. форумы и т.д.);
• Успешный опыт прямого поиска и headhunting;
• Успешный опыт привлечения Java-разработчиков;
• Умение работать в интенсивном режиме - опыт одновременного закрытия различных вакансий;
• Знание и успешное применение различных методик подбора.