Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Больше 12 лет Beget предоставляет услуги хостинга, аренды серверов и сопутствующих услуг. Наша компания входит в ТОП-3 крупнейших хостинг-провайдеров России и СНГ. Мы начинали как стартап, а сейчас в компании больше 140 человек, и в основном IT-специалисты.
Привет! Меня зовут Яков – я рекрутер компании и в моем ведении находится одна из самых интересных вакансий компании - Инженер технической поддержки. На эту позицию к нам приходят сотрудники, которые начинают или хотят продолжить профессиональное развитие в IT-сфере. Сейчас я в поиске коллеги в наш уютный HR-отдел, помощника, который готов обучаться, хочет развиваться в рекрутинге и сможет взять на себя часть задач.
В задачи на этой позиции входит подбор, проведение интервью и собеседований, оценка компетенций кандидатов. Мы готовы передать тебе знания и опыт для максимально интересного практического погружения и “понятного” рабочего процесса.
С твоей стороны нам важно, чтобы у тебя были:
Что мы готовы предложить:
Условия работы и бонусы:
Итак, ты внимательно прочитал(-а) вакансию, отметил(-а), что все перечисленные пункты ожиданий от кандидата списаны прямо с тебя и уже не терпится познакомиться с нами и приступить к интересным задачам? Отлично! Мы тоже хотим с тобой познакомиться. В качестве “знакомства” буду ждать от тебя:
1) отклик здесь на вакансию с резюме
2) небольшое, на 2-3 минуты, приветствие в видеоформате: расскажи, пожалуйста, кратко о себе и почему тебе интересна эта вакансия. Видео необходимо отправить мне в личные сообщения в телеграмм - @yashidzon. Нам важно, чтобы ты мог(-ла) легко находить контакт с незнакомыми людьми и вести монолог практически на любую тему
Обязательным требованием для рассмотрение вашей кандидатуры является выполнение 2-го пунка из "знакомства".
Полная занятость, полный день
Больше 12 лет Beget предоставляет услуги хостинга, аренды серверов и сопутствующих услуг. Наша компания входит в ТОП-3 крупнейших хостинг-провайдеров России и СНГ. Мы начинали как стартап, а сейчас в компании больше 140 человек, и в основном IT-специалисты.
Привет! Меня зовут Яков – я рекрутер компании и в моем ведении находится одна из самых интересных вакансий компании - Инженер технической поддержки. На эту позицию к нам приходят сотрудники, которые начинают или хотят продолжить профессиональное развитие в IT-сфере. Сейчас я в поиске коллеги в наш уютный HR-отдел, помощника, который готов обучаться, хочет развиваться в рекрутинге и сможет взять на себя часть задач.
В задачи на этой позиции входит подбор, проведение интервью и собеседований, оценка компетенций кандидатов. Мы готовы передать тебе знания и опыт для максимально интересного практического погружения и “понятного” рабочего процесса.
С твоей стороны нам важно, чтобы у тебя были:
- активность и широкий кругозор - нужно будет много, очень много учиться и общаться с кандидатами,
- доброе отношение к людям, чувство юмора, умение доверять (к пункту выше),
- инициативность - сидеть сложа руки, когда “закончились задачи” - не про тебя,
- самостоятельность - ты сам(-а) способна спланировать свой день и нам не придется контролировать тебя каждый час
- умение концентрироваться на задачах - например, нужно будет вести базу кандидатов и составлять таблицы, здесь понадобится системность и аналитика,
- интерес к сфере IT - не только способность гуглить, важно обладать искренним желанием разбираться в новых терминах и технологиях, чтобы лучше понимать своих айтишников-коллег и кандидатов,
- и, конечно, ориентация на профессиональное развитие в HR.
Что мы готовы предложить:
- рабочую обстановку и процессы, направленные на твой профессиональный и карьерный рост;
- адаптацию - плавный вход в должность и поэтапную передачу задач и зон ответственности;
- обучение и помощь с организацией работы.
Условия работы и бонусы:
- оформление по договору ГПХ;
- стабильная выплата З/П;
- работа в просторном офисе в БЦ “Золотая Долина” (5 минут от ст. м. Ладожская);
- график работы 5/2;
- компенсация обедов 270 руб./день;
- ДМС после года работы.
Итак, ты внимательно прочитал(-а) вакансию, отметил(-а), что все перечисленные пункты ожиданий от кандидата списаны прямо с тебя и уже не терпится познакомиться с нами и приступить к интересным задачам? Отлично! Мы тоже хотим с тобой познакомиться. В качестве “знакомства” буду ждать от тебя:
1) отклик здесь на вакансию с резюме
2) небольшое, на 2-3 минуты, приветствие в видеоформате: расскажи, пожалуйста, кратко о себе и почему тебе интересна эта вакансия. Видео необходимо отправить мне в личные сообщения в телеграмм - @yashidzon. Нам важно, чтобы ты мог(-ла) легко находить контакт с незнакомыми людьми и вести монолог практически на любую тему
Обязательным требованием для рассмотрение вашей кандидатуры является выполнение 2-го пунка из "знакомства".