Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Flowwow - маркетплейс, где продают свои товары тысячи локальных магазинов в 950 городах, наше удобное приложение позволяет из любой точки мира заказать, оплатить и отследить доставку цветов, тортов, украшений, картин и других товаров— для себя и близких. Наша команда создает качественный удобный сервис, который делает счастливыми тысячи людей по всему миру.
Мы стремительно растем — в среднем на 200% в год, постоянно открываем новые товарные категории и подключаем к платформе новых партнеров. С 2020 г мы являемся резидентами "Сколково". Поэтому мы постоянно наращиваем команду разработчиков, маркетологов и аналитиков.
Для того чтобы реализовывать огромное количество задач и продолжать быстро расти, нам нужно оперативно находить людей, которые обладают нужными навыками и отлично впишутся в команду.
Поэтому нам нужен рекрутер, свободно ориентирующийся в мире IT и digital, желающий работать инхаус, видеть результаты своего труда и развиваться вместе с нами.
Что нужно делать:
Работа в команде
Грамотная речь
Подбор персонала
Поиск информации в интернет
Ведение отчетности
Полная занятость, полный день
Flowwow - маркетплейс, где продают свои товары тысячи локальных магазинов в 950 городах, наше удобное приложение позволяет из любой точки мира заказать, оплатить и отследить доставку цветов, тортов, украшений, картин и других товаров— для себя и близких. Наша команда создает качественный удобный сервис, который делает счастливыми тысячи людей по всему миру.
Мы стремительно растем — в среднем на 200% в год, постоянно открываем новые товарные категории и подключаем к платформе новых партнеров. С 2020 г мы являемся резидентами "Сколково". Поэтому мы постоянно наращиваем команду разработчиков, маркетологов и аналитиков.
Для того чтобы реализовывать огромное количество задач и продолжать быстро расти, нам нужно оперативно находить людей, которые обладают нужными навыками и отлично впишутся в команду.
Поэтому нам нужен рекрутер, свободно ориентирующийся в мире IT и digital, желающий работать инхаус, видеть результаты своего труда и развиваться вместе с нами.
Что нужно делать:
- подбирать IT-специалистов (middle/senior уровня), маркетологов, сотрудников в офис;
- плотно взаимодействовать с заказчиком: снимать информацию для описания вакансий, составлять план работы, совместно решать возникающие вопросы и сложности;
- отслеживать и предлагать новые источники подбора;
- адаптировать новых сотрудников;
- создавать базу резюме;
- регулярно предоставлять данные для внутренней отчетности.
- имеете подтвержденный опыт работы в IT-подборе от 2 лет (в агентствах или IT компаниях);
- владеете современными технологиями поиска с использованием различных платформ, тулов и профессиональных групп в Telegram;
- имеете хорошие коммуникативные навыки, доброжелательны, гибки и эмоционально устойчивы;
- обладаете высоким уровнем обучаемости и желанием развиваться;
- имеете чувство юмора и позитивный настрой.
- сильная и дружная команда, с которой здорово расти вместе;
- удаленка;
- официальное трудоустройство;
- культура открытости и взаимопомощи: у нас работают люди, вовлеченные в процесс и небезразличные к тому, что они делают;
- высокая скорость работы и возможность быстро увидеть свой вклад и результаты работы;
- работа в технологической компании, которая создает сервис, приносящий пользу сотням тысяч людей;
- возможность получить за счёт компании дополнительное обучение
Ключевые навыки
Работа в команде
Грамотная речь
Подбор персонала
Поиск информации в интернет
Ведение отчетности